¿Qué acciones han realizado las empresas, en relación a sus trabajadores?¿Conoces personas que hayan perdido su trabajo?
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El trabajador despedido con justa causa pierde el derecho de indemnización por tiempo de servicios (salvo quinquenios consolidados) y el desahucio. No le afecta al derecho al cobro de vacaciones, salarios, complementos salariales, ya adquiridos por el sólo transcurso del tiempo y la prestación efectiva.
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¿Qué acciones han realizado las empresas, en relación a sus trabajadores?
Los han hecho trabajar y algunas veces no le pagan, los han hecho trabajar horas extras sin pagarles, los hacen trabajar en feriado.
¿Conoces personas que hayan perdido su trabajo?
Si, tíos, y hermanos y algunas veces pierden su trabajo debido a que la empresa esta con problemas economicos.
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