Administración, pregunta formulada por juancanaviri60, hace 5 meses

¿explique la suspensión de la relación laboral?

Respuestas a la pregunta

Contestado por alvaradopaula

Respuesta:

La suspensión del contrato de trabajo puede definirse como la situación de una relación laboral, originada por la voluntad de las partes o por la ley, caracterizada por la exoneración temporal de las obligaciones básicas de trabajar y remunerar el trabajo, con pervivencia del vínculo jurídico.

En cambio. Extinción del contrato de trabajo. Significa la terminación de la relación laboral entre empresa y trabajador y sus causas pueden ser las que a continuación se indican: ... Causas consignadas válidamente en el contrato. Expiración del tiempo convenido o realización de la obra o servicio objeto del contrato.