Question

contestó las siguientes preguntas teniendo en cuenta la imagen 1. ¿Qué habilidades son las más necesarias en la comunidad?
2. ¿Qué barreras impiden la obtención de capacitación?
3. ¿Cómo puede compartirse el conocimiento y las habilidades de las personas con otros?
4. ¿Qué habilidades pueden desarrollarse?
5. ¿Qué pasos prácticos podrían tomarse para adquirir las habilidades que están escaseando en la comunidad?
6. ¿Se podría animar a las personas jóvenes para que consideren la construcción o la separación de vehículos como un a carrera? Explico. ​

Answer 1

Respuesta:

1. ¿Qué habilidades son las más necesarias en la comunidad?

1. Escuchar.

2. Iniciar una conversación.3 Mantener una conversación

4. Formular una pregunta.

5. Dar las gracias.

6. Presentarse.

7. Presentar a otras personas.

8. Hacer un cumplido

9.respeto

10.valores positivos

2. ¿Qué barreras impiden la obtención de capacitación?

Existen dos tipos de barreras que accionan sobre el proceso de enseñanza aprendizaje; la visión conque se planifique este proceso y la tecnología que oferte como contenido del aprendizaje. Visión en sistema. La capacitación hay que medirla en dos momentos.

3. ¿Cómo puede compartirse el conocimiento y las habilidades de las personas con otros?

El compartir los propios saberes y habilidades de forma voluntaria y gratuita puede ser considerado como una expresión de solidaridad. Cuando se asume la actitud de compartir, se puede entregar a otras personas la posibilidad de adquirir competencias que éstos no han tenido la oportunidad de desarrollar.

4. ¿Qué habilidades pueden desarrollarse?

Autoconocimiento.

• Comunicación Asertiva.
• Toma de decisiones.
• Pensamiento creativo.
• Manejo de emociones y sentimientos.
• Empatía.
• Relaciones interpersonales.
• Solución de problemas y conflictos.

5. ¿Qué pasos prácticos podrían tomarse para adquirir las habilidades que están escaseando en la comunidad?

debemos aprender cómo se pueden mejorar y desarrollar dichas habilidad, a fin de convertirnos en mejores personas, más productivas y orgullosos de nosotros mismos. Todo el proceso de preocupación y búsqueda por ser más y mejor cada día, lleva a las personas a desarrollar la confianza en sí mismas, la capacidad de dirigir sus propias vidas, a  adoptar decisiones, o que les permite crecer, desarrollarse y superarse de manera integral.

Desear mejorarte a ti mismo o intentar ser una mejor persona no es algo tan difícil. Para empezar, se requiere de desear realmente ser alguien mejor. Entre los tantos aspectos que deseamos cambiar, siempre se encuentran el querer ser un mejor empleado o ser el mejor de tu profesión. Ser un mejor individuo. Ser quizás un mejor ciudadano o simplemente, salir de ese concepto en el que tú mismo te has encasillado. Por otro parte, el tratar de ser mejor y desarrollar tus habilidades puede determinar el que lo seas realmente y conseguir un pase directo a ese éxito tan anhelado. Por lo tanto, si tu objetivo es ser una mejor persona, dicho objetivo no podría porque resultar perjudicial.

6. ¿Se podría animar a las personas jóvenes para que consideren la construcción o la separación de vehículos como un a carrera?

sip, podriamos considerar estas ideas:

·Apostar a carreras técnicas en sectores estratégicos. No es una receta mágica.

·Fortalecer la orientación vocacional.

·Permitir experiencias de aprendizaje en el lugar de trabajo para jóvenes y profesores.

·Involucrar a las empresas en la educación técnica.