5 tipos de contratos qué debe ser obligatoriamente celebrado por escrito
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Explicación paso a paso:
Contratos en prácticas.
Contratos para la formación y el aprendizaje.
Contratos a tiempo parcial.
Contratos de fijos-discontinuos.
Contratos de relevo.
Contratos para la realización de obra o servicio determinado.
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