una persona tiene un sueldo de 4780.00 realizo 12 horas extras que valor tiene una hora normal en jornada diurna
Respuestas a la pregunta
Respuesta:
Para que el empleador le pague horas extras usted debe demostrar que trabajó fuera de su jornada laboral, que es de máximo 48 horas semanales.
"Es un pago diferenciado, por encima del valor ordinario. Se pagan con un recargo fijado por un acuerdo entre el empleador y trabajador", señaló Álvaro García, asesor legal de la de la Intendencia Nacional de Prevención y Asesoría de la Sunafil.
No obstante, precisó que dicho acuerdo no puede estar por debajo de lo que dice la ley es que las dos primeras horas se pagan - cada una de las horas - con un recargo del 25% y a partir de la tercera hora extra en adelante el recargo es de 35% sobre el valor hora.
A modo de ejemplo, señaló que para calcular cuánto le corresponde a un trabajador (con un sueldo de S/ 1,000) por sus horas extras, lo primero es saber el valor de su remuneración en un día. Es decir 1,000/30, que da como resultado S/ 33.33.