Derecho , pregunta formulada por marzolatorresbranyin, hace 7 meses

¿Una empresa que vincula a su personal a través de contratos por prestación de servicios, es decir no cuanta con contratos laborales, está obligada a implementar el sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo? ¿Por qué?

Respuestas a la pregunta

Contestado por natalia9122
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Respuesta:

si

Explicación:

por que si la empresa no cuenta contratos laborales , es muy peligroso para los trabajodres.

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