Question

Un hombre de 58 años que, después de trabajar 15 años en una empresa, fue despedido por exhibir un disfraz de mujer que dejaba al descubierto su trasero con ocasión de las fiestas que se realizaban en su ciudad. El hombre argumentó que lo hizo para divertir a sus compañeros y no para ofenderlos.
¿Se podrá Alegar Justa Causa o el despido seria sin justa causa?
¿Qué Artículo podría servir de sustento jurídico para la situación del trabajador?

Answer 1

si se podra alegar

oviamente hay un articulo que los trabajdores que trabajan especialmente en empresas no pueden hacer bromas especialmnete al jefe ya que esto es una razon mas para que el jefe te despida y especialmente si el jefe no te conoce y te burlas de el