Ciencias Sociales, pregunta formulada por acho845, hace 4 meses

si una trabajadora sale embarazada ¿puede seguir laborando?​

chavezmodeston: solo trabajaria unos meses despues de eso no tiene que trabajar4
valeriaizaguirre2275: si eso es cielto

Respuestas a la pregunta

Contestado por ternurigrisesicopita
0

Respuesta:

No pueden ser despedidas, tienen derecho a licencia de maternidad y las empresas deben adecuar espacios para la lactancia. Ninguna trabajadora puede ser despedida por motivo de embarazo o lactancia, dice claramente el Código Sustantivo del Trabajo.

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