Si
tu
respuesta
es
"
si
"
,
pon
un
einterprete
la
información
obtenida
a
partir
de
la
entrevista
¿
identifique
el
motivo
de
discriminacion
con
mayor
cidentifiqué
el
motivo
de
discriminación
con
menor
justifiqué
mi
compromiso
Preguntas
ejemplo:
No
Si
aplicada?
frecuencia?
frecuencia?
apoyándome en la información
obtenida?en foto quiero foto ya hecho
jesusemanuelbulejesi:
porque lo pones asi
2.-Com pare cu anta son las pers onas que se sie nte mas ident ificada en el mo tivo de la discrim inación
3.- Compare cuantas son las personas que se sienten menos identificados en el motivo de la discriminación
4.- ejemplo es Leyendo y utilizando el cuadro
espero que les sirva
soy yo
Respuestas a la pregunta
Contestado por
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Respuesta:
.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-.-...-.-.....-......-----.-.-.-.-.-.-..-..-..JSHSAIhihdixIAIJSIHjjabjsjAJSAKSASNDKNASKDNknakn
Explicación paso a paso:
aksndaksdKDKamnasamNKNSMMCx;nsa:JJBjaBSJBDAX}
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