que soluciones hay para el acoso laboral en los jovenes
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Respuesta:
Ofrecer a cada trabajador la posibilidad de escoger la manera de realizar su trabajo.
Reducir el volumen de trabajos monótonos y repetitivos.
Aumentar la información sobre objetivos.
Desarrollar el estilo democrático de dirección.
Evitar especificaciones poco claras de funciones y tareas
Explicación:
Ojalá te allá servido mi respuesta :)
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