Que se entiende por clima laboral.
Respuestas a la pregunta
Respuesta:
El clima laboral también conocido como clima organizacional es el ambiente generado por grupo de trabajo en una organización tiene que ver con la motivación que tienen para trabajar, ideas, envidias, chismes, variación de sueldo existen muchas maneras de crear un ambiente laboral negativo que ocasiona que el trabajador no le guste hacer el trabajo. Ejemplo, un ambiente de trabajo agradable es donde los empleados se sienten satisfechos con su sueldo, están felices, motivados, hay competencia sana.
Explicación: Si no entiendes
Clima organizacional es el nombre dado por diversos autores; se basa en el ambiente generado por las emociones de los miembros de un grupo u organización, el cual está relacionado con la motivación de los empleados. Se refiere tanto a la parte física como emocional y mental.
espero te ayude
Respuesta:
Explicación:
Podríamos definirlo como el conjunto de condiciones sociales y psicológicas que caracterizan a la empresa, por ejemplo, el grado de identificación del trabajador con el lugar de trabajo, la integración de los grupos y la forma en la que trabajan, la cantidad de conflictos internos y la motivación del personal.