¿Qué se busca en una Planeación de Personal? Indicar cual no corresponde
Rotación de personal
Perfiles de puestos
Organización del sindicato
Reclutamiento
Servicios y prestaciones
Respuestas a la pregunta
La organización del sindicato no es lo que se busca al realizar una planeación de personal
Razonamiento
A diferencia de las otras funciones señaladas, organizar un sindicato no es tarea de un departamento de recursos humanos, puesto que esta es una iniciativa que no corresponde a la empresa.
En cambio, ante el interés de ser más productiva o eficiente una organización realiza planificaciones del personal, ya sea rotando a ciertos empleados, creando perfiles de cargo, reclutando nuevos empleados o estableciendo políticas para mejorar los servicios y prestaciones.
Conoce más acerca de la planeación de personal en https://brainly.lat/tarea/46533792
#SPJ1
La organización del sindicato no es una de las cosas que se busca en una planeación de personal. La planeación de personal trata de establecer un plan para el reclutamiento, la selección, el desarrollo, la retención y el reemplazo de los empleados de una empresa.
No es una Planeación de Personal
- Opción. Organización del sindicato.
La planeación de personal es el proceso de identificar el personal necesario para el logro de los objetivos de la empresa. Implica el análisis de las necesidades de la empresa y el desarrollo de un plan para la adquisición, el desempeño y la retención del personal.
Aprende más sobre la Planeación de Personal en: https://brainly.lat/tarea/13842283
#spj2
