que motiva que un profesional siga capacitandose?
Respuestas a la pregunta
Respuesta:
eso depende de su objetivo y lo que quiere lograr
Respuesta:
Hoy en día no es suficiente el «querer», es necesario «Saber cómo».
El aprendizaje nos ayuda a tener mejores resultados.
La capacitación no es un lujo, es un derecho de quien quiere ser mejor.
Si queremos tener más, tenemos que aprender más.
También los jefes / Dueños, tienen mucho que aprender para mejorar su empresa.
Cuando estas en un proceso de aprendizaje, te das cuenta que falta mucho por conocer.
Así como alimentamos nuestro cuerpo, hay que alimentar el cerebro.
El conocimiento es algo que nunca estará de sobra.
La capacitación nos ayuda a tener una mejor calidad de vida.
Me capacito porque me quiero. (mi favorita)
Observa cómo reaccionas a los errores. ¿Reconoces tus errores? ¿Te disculpas cuando corresponde? ¿O permaneces a la defensiva? Obsérvate. Si reaccionas en mala forma o crees que no cometes ningún error, necesitas trabajar en tu habilidad para aprender.
Intenta algo nuevo. Abandona tu rutina hoy y haz algo distinto que te rete mental, emocional o físicamente. Los retos nos cambian para bien. Si lo que quieres es empezar a crecer, haz de los retos parte de tu vida diaria.
Aprende en tu área fuerte. Lee de 6 a 10 libros al año sobre tu campo de especialidad. Continuar aprendiendo en un área que dominas y ya eres experto evita que te agotes y te conviertas en el alguien que no aprende.