Que harías si tienes a tu cargo un colaborador que llega tarde varios días seguidos
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primero le pregunto porque llega tarde
si no tiene nada importante
para decir lo echo o lo suspendo o como se diga
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Hablaría con él de manera respetuosa , le preguntaría está teniendo esas y depende la respuesta, le daría una oportunidad, y si lo vuelve hacer dejo de colaborar con él.
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