que es la terminacion de contrato sin justa causa?
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Respuesta:
La terminación unilateral del contrato por justa causa se produce cuando el empleador finaliza la relación por una falta grave del trabajador. En este caso, la empresa debe demostrar a través de un proceso disciplinario en qué incurrió el empleado, que en este caso no tiene derecho a indemnización
Explicación:
mariaangelvarelaospi:
pero la pregunta dice sin justa causa
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