Pregunta: ¿Quién cree que debe asumir la responsabilidad del desarrollo de las competencias profesionales o de las nuevas capacidades personales de los empleados de una empresa? ¿Por qué?
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Una de las facultades del departamento de Recursos Humanos de una organización es el desarrollo de las de las competencias profesionales o de las nuevas capacidades personales de los empleados, así como formar adecuadamente a los trabajadores para que desempeñen óptimamente sus funciones. Además tiene otras facultades como:
Funciones del departamento de Recursos Humanos.
De acuerdo a su facultad el departamento de Recursos Humanos realiza las siguientes tareas:
- Su misión principal es buscar que los objetivos globales de la compañía se cumplan.
- Organizar, gestionar y administrar a sus trabajadores.
- Se encarga de la formación, actualización y desarrollo profesional de los empleados.
- Concretar y define las tareas que debe realizar cada persona.
- Asigna cada cargo de acuerdo a las capacidades del trabajador.
- Selecciona al personal que debe ingresar en una empresa.
- Establece las relaciones laborales entre cada departamento.
- Se ocupa de la normativa en prevención de accidentes laborales.
Aprende más sobre el departamento de RRHH en: https://brainly.lat/tarea/39599759
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