¿Porque es importante la motivación en la evaluación de desempeño?
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A todos los trabajadores les agrada ser reconocidos de alguna manera por sus logros y buen desempeño en sus labores. Una de las formas de poder reconocer el mérito y el aporte de los empleados hacia la organización, es a través de un buen sistema de evaluación del desempeño que sea justa, objetiva y motivadora.
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