Administración, pregunta formulada por fuentesb919, hace 4 meses

nombra tres beneficios que puede ofrecer la empresa a los estudiantes pasantes ​

Respuestas a la pregunta

Contestado por karoljeritza
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Respuesta:

Según la ley, la empresa debe cancelar honorarios al pasante por al menos un tercio del salario básico unificado vigente. Además, debe afiliarlo a la Seguridad Social. El aporte se liquidará en su totalidad sobre el monto que perciba y debe ser cubierto totalmente por la empresa contratante

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