metodología del covid-19 y las debilidades en la salud publica.
para hoy.. gentee
Respuestas a la pregunta
Respuesta:
Las implicancias de la pandemia muestran, una vez más, el mayor riesgo que
asumen las mujeres, asociado a sus funciones en la primera línea de la atención
sanitaria y social. Los principales sectores laborales que enfrentan este virus
están altamente feminizados. Las mujeres desempeñan roles que a menudo
las exponen a riesgos para sus vidas, su salud y la de sus familias, asumiendo
además mayores costos físicos y emocionales debido a jornadas extendidas y
extenuantes, alejadas de sus hogares (ONU Mujeres; IDLO; PNUD; UNODC;
Pathfinders for Peaceful, 2020).
En Argentina, las mujeres constituyen el 70 por ciento del empleo en el sector
de la salud, lo que a su vez representa un 9,8 por ciento del total de las mujeres
ocupadas del país. Si bien son mayoría en prácticamente todas las ocupaciones
del sector de la salud, el porcentaje de mujeres es significativamente mayor en
las ocupaciones técnicas (enfermeras, parteras, etc.), las profesiones vinculadas
a la gestión administrativa y en los servicios de limpieza y gastronomía. Por
el contrario, la gran mayoría de varones del sector de la salud se dedica a
ocupaciones profesionales (médicos, farmacéuticos, etc.) o de gerencia como,
por ejemplo, jefes de servicio.
Esta segmentación explica la significativa brecha salarial de género que todavía
persiste en el sector, así como la mayor incidencia de la informalidad entre las
trabajadoras. En América Latina, los ingresos de las mujeres que trabajan en
el sector salud son un 25 por ciento inferiores a los de los varones del mismo
sector (ONU Mujeres, 2020). Ello conduce a una marcada diferencia entre
mujeres y varones en el acceso a derechos laborales tales como las licencias por
enfermedad, la cobertura por accidente o enfermedad profesional y el acceso
a obra social. En comparación con sus colegas varones, las trabajadoras de la
salud realizan en promedio más horas extras, son más vulnerables a episodios
de violencia laboral, se encuentran más expuestas a agentes que pueden estar
infectados y tienen menor acceso a elementos de protección para realizar su
trabajo (MPyT; SRT, 2019).
Por otra parte, la pandemia provocada por la COVID-19 ha puesto de relieve
la capacidad y resistencia de los sistemas de salud de la mayoría de los países,
así como su preparación y respuesta ante emergencias sanitarias. La rápida expansión de los contagios e infecciones asociados a este tipo de coronavirus
enfatiza la urgente necesidad de contar con una fuerza laboral sólida, estable y
bien remunerada en el sector de la salud, como parte integral de un sistema de
salud eficaz y resistente.
A su vez, la pandemia ha provocado el cierre de escuelas y otros espacios de
cuidado, aumentando así el tiempo que las familias dedican a este trabajo no
remunerado, que recae históricamente sobre todo en las mujeres. Una situación
que se agrava si tenemos en cuenta que una proporción muy alta de las
trabajadoras de la salud son jefas de hogar con niños, niñas y adolescentes.
A pesar del importante trabajo que desempeñan en el día a día, las trabajadoras
de la salud aún no reciben la valorización que merecen, ni al interior del sector
sanitario ni en la sociedad en su conjunto. Adicionalmente, no existen políticas
públicas que aborden de manera integral su situación y en numerosas ocasiones
no se las incorpora en los espacios de decisión o consulta. A pesar de ser la
columna vertebral del sistema de salud, las trabajadoras de la salud de Argentina
se encuentran desarrollando su tarea en un contexto de alta vulnerabilidad
sanitaria, social y económica.
En el marco de la emergencia sanitaria declarada por las Naciones Unidas, este
informe propone un análisis de los efectos de la crisis de la COVID-19 sobre la
situación de las trabajadoras de la salud en Argentina y destaca las razones por
las cuales la actual crisis las coloca en una situación de agravada vulnerabilidad.
En segundo lugar, el documento detalla las medidas implementadas en
Argentina y propone recomendaciones y buenas prácticas para llevar adelante
una respuesta integral destinada a las trabajadoras de la salud en esta situación
de emergencia.
Explicación:
espero que te sirva!!!!!!!!!!
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