Ciencias Sociales, pregunta formulada por RicardoIM5384, hace 1 año

medir, probar y ajustar el sistema de indicadores de gestión es obtener la precisión adecuada de un sistema de indicadores. por lo tanto, es necesario que se efectúen las mediciones y que se tenga presente que surgirán una serie de factores que es necesario ajustar o cambiar en los siguientes sentidos , si alguien me puede ayudar

Respuestas a la pregunta

Contestado por Hekady
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Los indicadores gestión son herramientas que contribuyen a la mejora continua dentro de los procesos productivos mediante el análisis estadístico, permitiendo de esta manera monitorear y comparar el comportamiento de variables en periodos de tiempos establecidos según niveles de referencia y metas propuestas.


Es necesario que éstos se encuentren adecuados a las necesidades reales de las organizaciones, por lo cual en ocasiones al surgir algún inconveniente en la precisión del indicador, en estos casos se debe considerar:


- Periodos de tiempos o frecuencia en los cuales se realiza su revisión y medición.
- Plan de acción en caso de que se desvíen las metas del indicador
- Valores dados a las metas y nivel de referencias (rangos) dados.
- Persona responsable de llevar el indicador y ejecutar los planes de acción.
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