mapa conceptual sobre los documentos de gestión ROF y MOF
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Documentos de Gestión ROF
ROF (Reglamento de Organización de Funciones). Es un documento de gestión que precisa: funciones, unidades orgánicas, relaciones funcionales y atribuciones específicas.
Características:
- Debe estar organizado en una forma sistémica.
- Tiene que contener información pertinente clara y concreta.
- Debe ser redactado en términos de fácil lectura y comprensión.
- Debe ser presentado e impreso para permitir su fácil manejo.
Documentos de Gestión MOF
MOF (Manual de Organización y Funciones). Este manual es un documento normativo en el que se describe las funciones específicas a nivel de cargo o puesto de trabajo desarrollándolas a partir de la estructura orgánica y funciones generales establecidos en el ROF, así como las bases de los requerimientos.
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