Los siguientes datos corresponden a los salarios mensuales de cinco empleados de cada una de tres diferentes empresas (CONDUMEC, SINSA Y TELCELI): (Ir a la imagen adjunta) Si los directores de recursos humanos desean informar que su empresa es la que mejor paga ¿cuál medida de tendencia central deberán utilizar cada uno de ellos para representar tal ventaja?
Respuestas a la pregunta
La media es la medida de tendencia central con la que los directores de recursos humanos deberían informar que su empresa es la que mejor paga
Razonamiento
¿Qué son las medidas de tendencia central?
Son los puntos en una distribución obtenida, con los cuales se pueden ubicar mejor los valores medios o centrales dentro de la escala de medición.
Las principales medidas de tendencia central son tres:
- Moda: Es el valor que más se repite
- Mediana: Es una medida de posición, siendo el número intermedio de un grupo de números
- Media: Es el promedio, es el valor que se obtiene al dividir la suma de un conglomerado de números entre la cantidad de ellos.
Procedimiento
Determinación de la moda
Los valores que más se repiten para Condumec, Sinsa y Telceli son $5200, $7000, $9000, respectivamente
Determinación de la mediana
Se ordena los valores y se determina el valor intermedio, resultando $8500, $5700, $7000, para Condumec, Sinsa y Telceli, respectivamente.
Determinación de la media
Se realiza la sumatoria de los valores y se divide entre la cantidad de valores, obteniéndose $8120, $8420 y $7270 para Condumec, Sinsa y Telceli, respectivamente.
Medida de tendencia central seleccionada
La media es la que deberían emplear los directores de recursos humanos para informar que su empresa es la que mejor paga porque es el conjunto de valores que muestra menor dispersión.
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