los mecanismos legales que puede acceder una persona discriminada
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El principal mecanismo legal que posee una persona discriminada es el poder judicial de su país en cuestión. En ese sentido, y dependiendo del país, también puede acudir a la defensoría del pueblo para cumplir y hacer cumplir sus derechos. Comúnmente, depende del marco jurídico de cada país. Por ejemplo, si es una discriminación laboral.
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