La empresa en la que laboras cuenta con 25 trabajadores y se encuentra clasificada en riesgo IV, actualmente cuenta con un sistema de gestión de seguridad y salud en el Trabajo, el cuál fue diseñado por un Técnico en Seguridad y Salud, para este caso y de acuerdo con los artículos 4, 10 y 17 de la Resolución 0312 de 2019, la empresa se encuentra en: Cumplimiento legal Incumplimiento legal
Respuestas a la pregunta
La empresa que cuenta con 25 trabajadores clasificada en riesgo IV se encuentra en incumplimiento legal, ya que la Resolución 0312 de 2019 establece que el diseño e implementación del sistema de Gestión de SST para empresas de 11 a 50 trabajadores con riesgo IV, debe ser elaborado por profesionales SST, profesionales con posgrado en SST con vigencia en la licencia de SST y el curso de capacitación virtual de 50 horas.
La empresa está incumpliendo la normativa del SG-SST porque según la Resolución 0312 de 2019, toda organización con una nómina de empleados entre 11 y 50, clasificada en riesgo IV debe contar con un sistema de gestión diseñado por profesionales.
Este profesional debe cumplir con los siguientes requisitos:
- Años de experiencia en el diseño de SG-SST.
- Tener posgrados en el área.
- Poseer licencia en Seguridad y Salud en el trabajo vigente y el curso de capacitación virtual (50 horas).
¿Qué es el SG-SST?
El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo es un protocolo de acción que permite estimar, prevenir, controlar los riesgos asociados al desempeño de las funciones laborales dentro de una organización.
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