Administración, pregunta formulada por moonshily, hace 2 meses

impacto de la diversidad de género en la cultura organizacional​

Respuestas a la pregunta

Contestado por fmia50036
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Respuesta:

Con la diversidad, las empresas logran tener una mayor generación de ideas, lo cual está acompañado de una cultura organizacional inclusiva, un buen clima laboral y correctos canales de comunicación, lo que generará que estas diferencias impulsen elrendimiento y la innovación misma.

La diversidad en las organizaciones promueve la individualidad y reconoce que cada persona puede contribuir con ideas y soluciones diferentes, creativas y nuevas. ... Aumenta la creatividad y la resolución de problemas. Fomenta el crecimiento y el desarrollo personal

Contestado por breidenbuitrago66
2

Respuesta:

Con la diversidad, las empresas logran tener una mayor generación de ideas, lo cual está acompañado de una cultura organizacional inclusiva, un buen clima laboral y correctos canales de comunicación, lo que generará que estas diferencias impulsen elrendimiento y la innovación misma

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