hipótesis sobre los derechos de la mujer en el ámbito laboral
Respuestas a la pregunta
A pesar de que en España las mujeres forman el 51% de la población, existe una desigualdad laboral importante. Según datos del Instituto de la Mujer, el CSIC y el INE, solo el 28% de los altos cargos en administración pública son mujeres. Hablamos a continuación de los ámbitos laborales que más destacan:
Educación. La mayoría de rectores son hombres, quedando las mujeres en un 13%. En el mundo catedrático solo hay un 22% de mujeres y, en los equipos de las Reales Academias, un 11%.
Según el informe Women in Business: ¿cumplir o liderar? de Grant Thornton, solo el 27% de las mujeres en España ocupan cargos de alta dirección. En este sentido, la Comunidad de Madrid es la que presenta más mujeres en puestos directivos, con un 33%. Le siguen Cataluña y Valencia, con un 26% en ambos casos. Como vemos, los números son muy bajos en relación al colectivo masculino. Además, según el INE existe una diferencia salarial anual de más de 5.000 euros entre hombres y mujeres a favor de los primeros.
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