ETICA PROTESTANTE DEL TRABAJO Y EJEMPLOS
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La ética protestante del trabajo, es un código moral basado en los principios de austeridad, disciplina, trabajo duro, y el individualismo.
Los principales formuladores del concepto de la ética protestante fue el filósofo político alemán y el sociólogo Max Weber y el Inglés historiador Richard H. Tawney.
Sobre este concepto Weber afirma que el mundo protestante es más exitoso económicamente que el mundo católico gracias al influjo de la religión protestante en cada uno de sus individuos: amor al trabajo, honradez, ahorro y un apego permitido a lo material, algo que el catolicismo solo supo predicar a medias los domingos pero no controlar ni inculcar en la cotidianidad de su pueblo.
Los principales formuladores del concepto de la ética protestante fue el filósofo político alemán y el sociólogo Max Weber y el Inglés historiador Richard H. Tawney.
Sobre este concepto Weber afirma que el mundo protestante es más exitoso económicamente que el mundo católico gracias al influjo de la religión protestante en cada uno de sus individuos: amor al trabajo, honradez, ahorro y un apego permitido a lo material, algo que el catolicismo solo supo predicar a medias los domingos pero no controlar ni inculcar en la cotidianidad de su pueblo.
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