Question

Etapas de desarrollo de un grupo incertidumbre cuestionamiento aceptación realización y desempeño.

Answer 1

Un grupo de personas pasa por varias etapas de desarrollo mientras trabaja juntas.

Estas etapas son la incertidumbre, el cuestionamiento, la aceptación, la realización y el desempeño.

• La incertidumbre: Es la etapa inicial en la que los miembros del grupo se conocen y se establecen las reglas y los roles, en esta etapa, los miembros del grupo pueden estar ansiosos o inseguros de sí mismos y de sus capacidades.
• El cuestionamiento: Los miembros del grupo empiezan a hacer preguntas y a cuestionar las decisiones, esto es normal y saludable, ya que ayuda al grupo a comprender mejor sus objetivos y a tomar mejores decisiones.
• La aceptación: Los miembros del grupo se hacen cargo de sus roles y de las responsabilidades del grupo, en esta etapa, el grupo empieza a funcionar como un equipo y a tomar decisiones de manera más eficaz.
• La realización: El grupo alcanza sus objetivos y se siente orgulloso de su trabajo, en esta etapa, el grupo está unido y tiene confianza en sí mismo.
• El desempeño: El grupo se vuelve más eficiente y se centra en mejorar sus resultados, en esta etapa, el grupo está totalmente comprometido con sus objetivos y trabaja de manera coordinada para alcanzarlos.

¿Por qué son importantes las etapas del desarrollo de un grupo de personas?

Las etapas del desarrollo de un grupo de personas son importantes porque permiten que el grupo se forme y se desarrolle de una manera sana y efectiva.

Las etapas del desarrollo de un grupo de personas también son importantes porque permiten que los miembros del grupo se conozcan y se respeten mutuamente.

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