escribe las ventajas y desventajas de un líder democrático.
Respuestas a la pregunta
VENTAJAS:
Ventajas del liderazgo democrático
Hay mayor autonomía en los procesos. Si un líder debe ausentarse, los procesos no se interrumpen.
Mejora la comunicación. Las conversaciones fluyen en todas las direcciones y niveles jerárquicos de la organización.
Aumenta la innovación.
Los trabajadores tienen más libertad de aportar ideas, estrategias y nuevos procesos.
Existe mayor proactividad por parte del equipo.
Promueve la cohesión de equipo.
Hay competitividad, pero es más madura y sana.
Mejora el ambiente laboral.
DESVENTAJAS:
Desventajas del liderazgo democrático
Puede llegar a ser un poco lento de implementar.
Si no hay suficiente madurez por parte del equipo, puede fracasar.
Los trabajadores de naturaleza introvertida podrían sentirse agobiados con este tipo de liderazgo.
Podría dar pie al abuso de la libertad si no se hacen los seguimientos pertinentes.
Se corre el riesgo de que el líder se vuelva muy dependiente de la colaboración de los trabajadores.
El líder podría disminuir su carácter disciplinario y responsable.
Al haber una amplia libertad en los procesos, se podría perder la perspectiva y visión de los objetivos.
Puede dificultar la capacidad de hacer el seguimiento correcto de los procesos.
Mejora la comunicación. ...
Aumenta la innovación.
Los trabajadores tienen más libertad de aportar ideas, estrategias y nuevos procesos.
Existe mayor proactividad por parte del equipo.
Promueve la cohesión de equipo.