Es la planeación, organización, dirección y control de la consecución, desarrollo, remuneración, integración y mantenimiento de las personas con el fin de contribuir a la organización Administración de relaciones humanas Planeación de recursos humanos Area de recursos humanos Administración de empresas Administración de recursos humanos.
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Respuesta: a): Administración de recursos humanos
Explicación: SENATI
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