Salud, pregunta formulada por mandyoxe968, hace 1 año

En su empresa se encuentra conformado el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo, el cual se reúne mensualmente y elaboran el acta de la reunión. Dentro de los temas que se consideran se encuentra la accidentalidad y el ausentismo, sin embargo y a pesar de haber recomendaciones por parte de los trabajadores, estas no son analizadas por el equipo ni comunicadas al empleador. Teniendo en cuenta este escenario que le recomendaría al COPASST: a. Que continúen realizando las reuniones con los temas que tienen planteados porque estos aportan a la mejora continua b. Que incluyan las recomendaciones de los trabajadores pues son fuente fundamental para la mejora continua c. Que no incluyan las recomendaciones de los trabajadores d. Ninguna de las anteriores

Respuestas a la pregunta

Contestado por brandobuenano0
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Es recomendable que el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST):

b. Incluyan las recomendaciones de los trabajadores pues son fuente fundamental para la mejora continua.

Se recomienda que en las reuniones mensuales que realiza el Comité Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo (COPASST) se consideren importantes las recomendaciones por parte de los trabajadores, ser analizadas por el equipo y comunicadas al empleador.

Contestado por QuinteroCesar
0

Respuesta:

Respuesta (B)

Explicación:

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