en el caso del cupo femenino en la representación sindical, ¿la mujer sufriría discriminación?
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La Ley 25.874 dispuso un esquema de “representación femenina en los cargos electivos y representativos de las asociaciones sindicales (…) de un mínimo del 30% cuando el número de mujeres alcance o supere ese porcentual sobre el total de los trabajadores”.
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Espero haberte ayudado.
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