doy corona y dos gracias pliss
cual es el recurso humano y materiales q se nesecitan en la organizacion de diagnosticos por imagenes
Respuestas a la pregunta
Respuesta:
hay esta esperó teayude
Explicación:
Tanto los expertos en management como los investigadores, coinciden en afirmar que el recurso humano es uno de los intangibles que mayores diferencias puede marcar en las organizaciones, especialmente en salud. De éste, provienen los conocimientos, las habilidades y las destrezas que, combinadas con los demás recursos tangibles e intangibles, generan ventajas competitivas sostenibles.
Los especialistas definen el concepto de gestión diciendo que “gestionar supone coordinar y motivar a las personas que forman parte de una organización (en este caso sanitaria) para conseguir su finalidad”. Este concepto se sustenta en la idea de que los actores de una organización están motivados por otros factores que exceden a la mera remuneración, por ejemplo, su propia historia, la satisfacción personal con el trabajo, la motivación social, el ambiente, etc. Para alcanzar los objetivos de cualquier organización médica o centro de diagnóstico, es importante alinear la gestión de recursos humanos en salud con la estrategia de la empresa.*