diferencias del corporativo europeo
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Diferencias del corporativo europeo:
La versión americana (el capitalismo anglosajón) y la versión de la Europa continental (el capitalismo renano). El antiguo modelo fue brutal, cortoplacista, contratar y despedir, mientras que este último era social, inclusivo, centrado en el empleo y con una visión a largo plazo.
Fue el principal estímulo fue el Informe Cadbury de 1992 en el Reino Unido, que a través de los sucesivos informes Turnbull, Higgs y Walker se ha convertido en el actual Código de buen gobierno del Reino Unido.
Esta dimensión "social” que se practica en Europa continental, es el principal diferenciador entre los dos tipos de capitalismo.
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