Tecnología y Electrónica, pregunta formulada por briagasivonne730, hace 16 horas

Dar retroalimentación a al menos la aportación de un compañero

Respuestas a la pregunta

Contestado por shayd
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Explicación:

Uno de los pasos más importantes al evaluar a tu equipo de trabajo es precisamente la retroalimentación de desempeño laboral e, la cual consiste en un proceso de comunicación entre el jefe directo y cada uno de los miembros de su equipo de trabajo para hacer una revisión del desempeño mostrado en el cumplimiento de sus actividades y el esperado por la organización.

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