Cuatro acciones que las empresas puedan aplicar para aprovechar el talento de sus trabajadores y así aumentar la productividad
Respuestas a la pregunta
Contestado por
9
Respuesta:
1. Brindar las mejores condiciones: Los trabajadores le dedican la mayoría de su tiempo a la empresa y ellos también esperan obtener esa misma dedicación por medio de una retribución que cubra sus necesidades básicas.
2. Reconocer los logros: Establecer una política de retribución económica de acuerdo a los logros conseguidos impulsa a los empleados a que desarrollen su trabajo de la mejor manera.
3. Salario emocional: El salario emocional es el que hace sentir a los empleados cómodos, felices, valorados y satisfechos con su trabajo.
4. Apoyar el desarrollo: Un empleado quiere desarrollar sus capacidades y evolucionar profesionalmente. Tenemos que apoyarlo al máximo.
Otras preguntas