cuando un futbolista se lastima en el medio del partido se considera accidente laboral?
Respuestas a la pregunta
Si lo analizamos, entre el jugador de fútbol y el club para el que juega, existe una relación de trabajo, que en este caso, está regida por el Estatuto del Futbolista, el Convenio Colectivo de Trabajo y la Ley de Contrato de Trabajo, en la medida de lo compatible. Lo mismo sucede con los directores técnicos, en cuanto a la naturaleza laboral de su vínculo con el club, el cual se ordena por las previsiones del Convenio Colectivo de Trabajo aplicable y por la Ley de Contrato de Trabajo, también en la medida de lo compatible. A su vez, los clubes deben registrar los contratos de trabajo celebrados en la Asociación del Futbol Argentino (AFA), registración que no suple a la registración de la relación laboral, sino que la complementa.
Dicho esto, y considerando entonces que se trata de una relación de trabajo registrado,
Explicación:
coronita plis