¿cuáles son y en qué consisten los elementos de la planeación que debe aplicar una empresa?.
Respuestas a la pregunta
Explicación:
Los propósitos. Las aspiraciones
fundamentales o finalidades de tipo cualitativo que persigue
en forma permanente o semipermanente un grupo
social.
La investigación. Aplicada a la
planeación la investigación consiste en la
determinación de todos los factores que influyen en el
logro de los propósitos, así como de los medios
óptimos para conseguirlos.
Los objetivos. Representan los resultados que
la empresa desea obtener, son fines para alcanzar,
establecidos cuantitativamente y determinados para realizarse
transcurrido un tiempo específico.
Las estrategias. Cursos de acción
general o alternativas que muestran la dirección y el
empleo de los recursos y esfuerzos, para lograr los objetivos
en las condiciones más ventajosas.
Políticas. Son guías para
orientar la acción; son criterios, lineamientos
generales a observar en la toma de decisiones, sobre
problemas que se repiten dentro de una
organización.
Programas. Son esquemas en donde se
establece, la secuencia de actividades que habrán de
realizarse para lograr objetivos y el tiempo requerido para
efectuar cada una de sus partes y todos aquellos eventos
involucrados en su consecución.
Presupuestos. Son los planes de todas o
algunas de las fases de actividad del grupo social expresado
en términos económicos, junto con la
comprobación subsecuente de la realización de
dicho plan.
Procedimientos. Establecen el orden
cronológico y la secuencia de actividades que deben
seguirse en la realización de un trabajo
repetitivo.