Cuáles son los tipos de personas que se prestan para una empresa
Respuestas a la pregunta
Respuesta:
El fiel
Estos son trabajadores que están comprometidos y dedicados con la empresa donde trabajan, es decir, aman su empleo. Estos empleados están siempre motivados y un gran sentido de lealtad.
El materialista
Estos trabajan únicamente por percibir un sueldo, estos trabajadores han perdido la motivación y el interés por su trabajo. Sus empleadores tendrán que motivarlos con frecuencia.
El escalador
El escalador tiene el objetivo de ir subiendo de posición dentro de la empresa y tiene la necesidad de ser ampliamente reconocido. A este trabajador le gusta trabajar en proyectos muy vistos, a estos trabajadores se les verá cambiando de empleo constantemente.
El eficiente
El trabajo de estos empleados siempre son impecables, son muy metódicos y organizados, poseen una gran capacidad de concentración y esta puede ser la clave de su éxito.
El envidioso
Este trabajador no se siente valorado en la empresa, siente y piensa que sus méritos son mejores que los de sus otros compañeros. Suelen crear un ambiente pesado donde se dedican a restar créditos a sus compañeros.
El multitarea
Este trabajador es capaz de realizar varias tareas al mismo tiempo, podría tener en su ordenador muchas ventanas abiertas y atender cada una de ellas. Por lo general pueden utilizar dos monitores, y aun así, parece que necesitara otro. Esto no lo limita para trabajar con eficiencia.
El social
Este trabajador le cae bien a todos en la empresa, puede llegar a ser un buen comunicador e interlocutor cuando se presentan problemáticas dentro de la empresa. Su simpatía natural lo hace ser visto y apreciado con respeto por sus otros compañeros.
El teletrabajador
Este es un trabajador productivo y eficiente. Organiza su jornada laboral en función a visitas, reuniones, entregas, etc., sin embargo, el nivel de sus tareas por realizar es bastante alto. Es un trabajador que suele estar despistado cuando está en la oficina, puede sentirse como si está fuera de lugar.
El líder
Este trabajador sabe como motivar y liderar un equipo de trabajo, hace que todos los otros trabajadores se sientan en confianza y valorados para que den lo mejor de ellos.