Cuáles son los pasos para la selección del personal?
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Respuesta:
1.-Análisis y detección de necesidades. ...
2.-Reclutamiento activo o pasivo. ...
3.-Recepción de candidaturas. ...
4.-Preselección. ...
5.-Pruebas. ...
6.-Entrevista. ...
7.-Valoración y decisión. ...
8.-Contratación.
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