Question

Cuales son los eventos que reciben influencia de la satisfaccion en el trabajo? que implicaciones tiene esto para la admonistracion?

Answer 1

Existen diferentes factores que intervienen en la satisfacción en el trabajo. Principalmente la remuneración del trabajador, es el elemento más importante. Le siguen los beneficios que la empresa ofrece por la contraprestación del trabajo realizado. También se pueden incluir las oportunidades de crecimiento dentro de la organización y por último, el clima laboral que mantiene la empresa.

Dentro de las responsabilidades del administrador está en comprender y conocer a sus empleados y cuáles son esos elementos que mueven a sus empleados para crear un plan de acción y ofrecerles lo que necesitan considerando cada una de las fases que involucran el proceso administrativo.