Ciencias Sociales, pregunta formulada por mexicano462481, hace 1 mes

¿cual sera la forma correcta de denunciar y proceder en un caso de discriminacion ?

Respuestas a la pregunta

Contestado por Usuario anónimo
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Respuesta:

  • ¿Cual sera la forma correcta de denunciar y proceder en un caso de discriminación ?

       Si recibimos algún caso en el que una persona gitana cree haber

       sido objeto de una práctica discriminatoria, deberíamos ponernos

        en contacto con alguna de las entidades que prestan asistencia

        a las víctimas de la discriminación racial para analizar las posibles

        vías de actuación.

        En este sentido es importante destacar que, aunque las acciones

        legales son fundamentales, no son las únicas medidas a desarrollar

  para la resolución de un caso de discriminación racial. En particular,        la Fundación Secretariado Gitano dispone de una estrategia de

intervención que pasa por las fases de interlocución, mediación, y,

sólo en última instancia, acción judicial.


mexicano462481: Oo
Contestado por inteligente1310
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¿Cómo actuar ante un caso de discriminación?

En particular, la Fundación Secretariado Gitano dispone de una estrategia de intervención que pasa por las fases de interlocución, mediación, y, sólo en última instancia, acción judicial. Las fases de interlocución y mediación, formal e informal, son esenciales, y, en ocasiones, producen efectos más positivos que la acción judicial, puesto que dan la oportunidad de un conocimiento muto, de cambiar actitudes, y de combatir prejuicios y estereotipos de manera positiva. Tras ese primer contacto, algunos agentes discriminadores se muestran favorables resolver la cuestión de manera amistosa, por lo que nuestras labores de mediación deberán ir dirigidas a que se reconozca y ponga fin a la práctica discriminatoria, así como evitar que vuelva a repetirse. En algunos casos la mediación deberá buscar, asimismo, la adopción de alguna medida reparadora de cara a las víctimas, como por ejemplo, si se ha impedido a una persona gitana participar en un proceso de selección sólo por su etnia, que en esa empresa se desarrollen programas de prácticas con personas gitanas, o que se priorice la contratación de minorías en un futuro.

Si la mediación no produce efectos positivos, las entidades podrían, bien personarse en la causa en representación de los afectados, bien colaborar con otras organizaciones especializadas o con los abogados que representen a las víctimas.

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