Cual es la diferencia entre las preguntas directas e indirectas en una entrevista
Respuestas a la pregunta
Las preguntas directas empujan al entrevistado a responder de una forma especifica y puntual mientras que las preguntas indirectas buscan encontrar información más allá de lo evidente de las palabras.
Algunos ejemplos de preguntas directas e indirectas en una entrevista de trabajo pueden ser:
- Me gustaría saber por qué quieres trabajar en la empresa ⇒ Indirecta.
- ¿Qué edad tienes? ⇒ Directa.
Cada tipo de pregunta tiene un objetivo y una intención diferente.
Mira más ejemplos en https://brainly.lat/tarea/9789934.
La diferencia entre las preguntas directas e indirectas en una entrevista es que las preguntas directas son oraciones interrogativas y las preguntas indirectas suelen ser peticiones.
Por ejemplo:
- ¿Cuál es ti película favorita? - pregunta directa
- Me gustaría saber cuál es tu película favorita - pregunta indirecta
¿Qué es una entrevista?
Una entrevista es una técnica de gran utilidad en la investigación, pues se obtiene información directa de la persona o del público entrevistado. Esta técnica consiste en realizar una serie de preguntas (anteriormente seleccionadas y organizadas) de un tema de interés a tratar, estas preguntas se realizan cara a cara entre dos o más personas.
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