¿cuál es el proceso que se hace para cuando un candidato tiene más posibilidad de ganar?
marcelavillarreal261:
muy buena respuesta
Respuestas a la pregunta
Contestado por
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Respuesta:
El candidato elegido resultó tener cualidades esenciales en cualquier puesto de trabajo: una actitud positiva, sinceridad, entusiasmo y capacidad de trabajo en equipo.
Para responder, debes hablar de tus logros y hábitos de trabajo, demostrando al entrevistador lo que valés y cómo llegarías a ser aún más valioso.
La formación. Muchas veces la formación puede ser una de las claves para posicionarte mejor en un posible trabajo: conocimientos más extensos pueden hacerte el mejor de los candidatos para un puesto.
Experiencia.
Profesional “en potencia”
Actitud y carácter.
Explicación:
gracias la tarea no es mia pero bueno
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