¿Crees que las personas deben adaptarse a los cambios o deben intentar mantener todo siempre igual? ¿Por qué?
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La adaptación al cambio es un indicador de liderazgo profesional que es de de gran relevancia para las áreas de RRHH. Esta competencia aporta versatilidad de comportamiento y la habilidad para modificar la propia conducta con el fin de alcanzar objetivos o solucionar problemas comunes
porque así las personas se acostumbraron
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Respuesta:
las personas deben adaptarse a los cambios por que aunque quieran evitarlos siempre van a haber y al no adaptarse pueden frustrarse y también caer en depresiones y ademas los cambios muchas veces son para bien, cambiar nos ayuda a experimentar nuevas emociones y nuevas maneras de hacer las cosas
Explicación:
espero te sirva :)
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