¿Consideras que fue ética el comportamiento de David? ¿Por qué?
2. Si tú fueras David, ¿cómo justificarías el haber actuado de ese modo?
3. ¿Cómo se hubiera podido evitar lo sucedido?
4. ¿A quién y a qué deben ser leales los empleados de una empresa?
5. Si en tus manos hubiera estado el poder de retener a David, ¿qué habrías hecho? ¿Por qué?
6. Esa decisión tomada por ti, ¿a quién crees que perjudicaría? ¿A quién beneficiaría?
Respuestas a la pregunta
Respuesta:
no fue etico lo q.hizo david con la empresa.ya q.su empresa le dio todo para q.el siga adelante,lo mando a capacitarse para q.sea mejor en su trabajo y el q.hizo :fue renunciar e irse para la competencia,llevandose con el ,mucha informacion de la empresa la cual el va utilizarla en la nueva empresa.
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¿ Consideras que fué ética el comportamiento de David?¿Por qué?
Respuesta: No fue ética el comportamiento de David ya que le habían brindando toda su confianza, además dejandolo enterarse de todo lo de la fábrica, sus estrategias, ventas, etc... Esta es la respuesta de la 1 pregunta
Si fueras David. ¿Cómo justificarías el haber actuado de ese modo.?
Respuesta: Justificaría que estaba pasando por un mal momento, y no tenía nada de dinero para mantener a mi familia. Esta es la respuesta de la 2 pregunta.
¿Cómo se hubiera podido evitar lo sucedido?
Respuesta: Se hubiera podido evitar todo esto, despidiendolo, porque ya habían disgustos y problemas entre ellos y no dejandolo enterar de todo lo de la empresa, porque si se va quedaría perjudicada. Esta es la respuesta de la pregunta 3
¿ A quien y a qué deben ser leales los empleados de una empresa.?
Respuesta: Deben ser leales tanto a sus jefes como a la misma empresa. Esta es la respuesta de la 4 pregunta.
Si en tus manos hubiera estado el poder de retener a David,¿ Que habrías hecho.?¿Por qué.?
Respuesta: Lo hubiera aconsejado y diciendo ole lo valioso que es para la empresa y que si él se va y cuenta todo la empresa quedaría muy perjudicada. Esta es la respuesta de la 5 pregunta
Esa decisión tomada por ti,¿ A quienes crees que perjudicarías?¿ A quien beneficiaria?
Respuesta: Perjudicaría mucho a la primer empresa a la que David trabajó y sabe todo sobre ella, y beneficiaria a la empresa que actualmente está trabajando y que gracias a lo que sabe de la otra empresa puede hacer mejores estrategias. Esta es la respuesta de la 6 pregunta.
¿ Crees que con el transcurrir del tiempo, la decisión que tomaste seguirá siendo tan válida como al comienzo?¿ Por qué?
Respuesta: No se sabría si sería siendo tan cierta o no, porque el mundo da muchas vueltas y puede que las empresas tengan sus altos y bajones. Esta es la respuesta de la 7 pregunta.
¿ Podrías divulgar sin reservas tu decisión ante la empresa y ante la sociedad?¿ Por qué?
Respuesta: No podría divulgar una información tan importante ante todos, porque uno nunca sabe que puede pasar, si hay personas como David o no, pero no quedaría otra empresa perjudicada. Esta es la respuesta de la 8 pregunta.
¿ En qué circunstancias hubieras hecho una excepción?
Respuesta: Hubiera hecho una excepción en el momento en que el jefe le dió toda su confianza y dejandolo enterarse de todo sabiendo que era mejor despedirlo y así dejar tantos problemas que se venían presentando. Esta es la respuesta de la 9 pregunta.
La 10 no la sé, espero que le sirva de algo, para todos espero que sí le guste y hayan entendido bien, muchas gracias por su atención
Explicación: