Consecuencia de la felicidad en el comportamiento organizacional
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Consecuencia de la felicidad en el comportamiento organizacional :
✔ Felicidad organizacional es la capacidad de la organización para coordinar recursos y gestión para hacer una oferta de valor para los trabajadores que balancee la salud financiera de la compañía y el bienestar psicosocial de los trabajadores.
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