Tratamiento de datos y azar, pregunta formulada por breinerpineda01, hace 16 horas

conflictos a nivel social 10 ejemplos y como solucionarlos​

Respuestas a la pregunta

Contestado por ccarolinacastillo
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Respuesta:

Explicación:

Para solucionar este tipo de conflictos es importante recurrir a un análisis detallado de la situación y de los impedimentos que existen para que todas las partes implicadas logren sus objetivos. (Conflictos reales).

Hacer luz de gas es frecuente entre los maltratadores, que hacen creer a sus víctimas que han dicho o hecho cosas que en realidad no han ocurrido, con el objetivo de criticarlas o generar discusiones. Conflictos imaginarios

No todos los conflictos tienen que involucrar a más de un persona, sino que es posible tener conflictos internos.

Hay quienes proponen una categoría específica reservada para lo que llaman "Conflicto de personalidad"; o sea, las incompatibilidades que pueden surgir en las relaciones entre personas que tienen patrones muy diferentes.

Un caso típico se da cuando un político ha de asignar un trabajo que debe ayudar a mejorar la comunidad. Podría caer en la tentación de ofrecerle la obra a un familiar que tiene su propia empresa de construcción, a pesar de que no esté especializado en ese tipo de edificaciones, con el objetivo de que el dinero público termine en su familia.

Por ejemplo, podríamos ponernos en la situación de un equipo médico que ha de ofrecer a una familia la opción de desconectar los respiradores que mantienen con vida a una paciente que no tiene la posibilidad de recuperarse de su estado comatoso.

Cuando hablamos de conflictos de poder hablamos de conflictos de rol o de conflictos estructurales, y también pueden incluir subtipos como los conflictos de liderazgo o de autoridad. Como su propio nombre indica, se trata de un tipo de conflicto desencadenado por una desigualdad de poder que sirve como contexto para que una de las partes implicadas ejerza opresión sobre la otra, que se encuentra en desventaja.


breinerpineda01: tarde pero bien tarde pero bien
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