Como se define la palabra discriminacion? !
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La "Discriminación" se entiende por alterar o modificar la igualdad entre personas. Cuando la diferencia se hace en las condiciones de trabajó se considera cómo "Discriminación laboral". La discriminación ocurre cuando se produce la desigualdad laboral en cualquiera de sus modalidades: de trató, de oportunidades o en el pago.
En éste ámbito existen 3 tipos de discriminación:
_Discriminación directa: sucede cuando existe un rechazo en la contratación o promoción de puesto.
_Discriminación indirecta: Es cuando se exigen condiciones o requisitos específicos, cómo edad, estado civil, talla, etc. Para ocupar o promover algún puesto de trabajó.
_segregación: Es cualquier forma de discriminación hecha hacia la persona, tan sólo por pertenecer a este grupo. También existe cuando no se le permite ocupar puestos o mandos directivos. La segregación varía de un lugar a otro, y se modifica a través del tiempo, pues está relacionada con las costumbres, que en ese lugar practiqué la sociedad, por tal razón en algunas ocasiones, son las propias leyes de los países, las que fomentan la segregación.
Saludos!!
En éste ámbito existen 3 tipos de discriminación:
_Discriminación directa: sucede cuando existe un rechazo en la contratación o promoción de puesto.
_Discriminación indirecta: Es cuando se exigen condiciones o requisitos específicos, cómo edad, estado civil, talla, etc. Para ocupar o promover algún puesto de trabajó.
_segregación: Es cualquier forma de discriminación hecha hacia la persona, tan sólo por pertenecer a este grupo. También existe cuando no se le permite ocupar puestos o mandos directivos. La segregación varía de un lugar a otro, y se modifica a través del tiempo, pues está relacionada con las costumbres, que en ese lugar practiqué la sociedad, por tal razón en algunas ocasiones, son las propias leyes de los países, las que fomentan la segregación.
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