como se debe promover el trabajo igualitario entre culturas
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Respuesta:a comunicación es uno de los factores imprescindibles para promover la diversidad cultural en la empresas y al mismo tiempo favorece la aparición de ideas y el intercambio de experiencias e innovaciones. Además, contar las experiencias previas impulsa un ambiente de trabajo más igualitario y comprensivo
Explicación:espero k te sirva
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